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第358章 苏新城的肯定（第1页）

“八成？！”

工程师大喊，一脸不敢置信。

从立项开始的项目，几乎没有任何一个项目，负责人敢拍板说研发把握能有八成。

八成的把握，几乎是百分百。

“设计难度高吗？咱们要是再凑二十人的团队，两个月能不能干出来？”

另外一个工程师急切问道。

“难度非常低，不用凑二十个人，给我十个人，我只要一个月就能干出来。”

罗仁平断定道。

几个工程师感觉天雷滚滚。

投入小，研发把握大，技术价值高的项目，真的有吗？

如果自己碰上了，那还想啥，赶紧加入就得了。

而且罗仁平刚才还说了，研发人员不用太多。

加入晚了就没位置啦。

“陈建业同志，我想要加入你的研发团队。”

第一个工程师表态。

“建业同志，之前我对你的质疑声太大声，我向你道歉。”

“希望你能批准我加入的团队。”

第二个工程师表态。

“陈建业同志。。。。。。”

“陈建业同志。。。。。。”

办公室内，所有工程师都‘变节’了，从之前觉得陈建业说大话，傲气足，到现在低声下气恳请加入。

碰上好项目，工程师都想要参加。

一来是给自己的履历添彩。

二来也是为了在重大的项目中留下自己的名字，创造让自己满足的研究价值。

至于轧钢厂和技术办公室的奖励，工程师们倒不是很看重。

他们起薪工资是115块钱，在这个时代，属于绝对的富裕群体。

一个人可以养父母，老婆外加五六个孩子。

毫不费力的那种。

“要不大家先看看我的技术方案，再决定是否加入研发团队。”

陈建业稳了一手。

别等他同意了，出现工程师‘叛逃’的情况。

“还是建业同志考虑的周到。”

“之前老罗一直不给我们看，都怪他。”

“陈建业同志有大将之风啊，办事沉稳得很。”

工程师们纷纷送上吹捧，然后几个脑袋挤在一起，查看陈建业的技术方案文稿。

只过了几分钟，几个工程师的呼吸都粗重起来。

能够坐在技术办公室里面的工程师，没有庸才。

他们一眼就判断出，陈建业的这份技术文稿，极有可能转化为产品。