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第六百零三章 惊喜的员工们（第2页）

“哈哈，楼上的小心哦，小心李总找你算账！”

“哎呀，我忘了，李总我现在向您道歉还来得及吗？”

“来不及了！你要小心哦！”李玥儿也调皮的在下面这样的回复，

看到自己的评论被李总翻牌了，刚才的开玩笑的员工差点吓死。

其他吃瓜群众都乐翻了，没想到李总也在群里潜水，

公司总部的员工们是高兴了，但其他地区的员工却不是那么开心，

因为省城的房子，只会分配给总部的员工和公司的高层，其他地区的员工根本每份。

于是不少人都在公司员工群里吐槽：

“我去，怎么只有总部员工才有福利房啊？我们外地的怎么办？”

“是啊，我现在每月还要话七八百的房租钱，要是公司有补贴就好了！”

这些吐槽很快就引起了租房住的员工们的共鸣，大家纷纷@张海，

希望老板能给大家一些房租补贴。

刚好张海也在群里，看到大家的诉求后，立马就让人力资源部将早已经制定好的住房补贴计划贴了出来。

本来这个计划就是要与总部福利房计划一起公布的，只是还有一些小问题需要修改，这才晚了几个小时。

看到公司果真发布了房租补贴的标准，

群里的员工们全都沸腾了，

尤其是那些没有房子的员工，更是如此，激动地差点跳了起来。

按照公司的新规定，家里没房，

或工作地没有房产的员工，每人每月能申请150元的租房补贴，中级员工为400元。

虽然这点钱不多，但对公司大部分员工来说勉强够了。

因为公司的工作区域几乎都不在经济发达的地区，甚至大部分都在城市的郊区或农村，

这些地区的房租价格也不会很高，

不过根据公司相关部门估计，

公司一万多员工，能满足房租补贴的员工还不到百分之二十。

因为公司的在各地的经营场所几乎都有员工宿舍，

而各个地区的员工，也几乎全是当地人，他们大部分人在当地都有属于自己的房产。

至于大城市里的员工，

公司将采取两种方式来解决大家的住宿问题，