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第六百六十六章 两条主张（第1页）

第六百六十六章两条主张

突然接到叶平宇打来的电话，藤青的心情非常高兴，连忙问叶平宇在徐兴那边好不好，叶平宇说笑着告诉她在这边不错的，让她有时间过来游玩，他好当好这个东道主。

听了叶平宇的话，藤青呵呵地笑着，叶平宇进步这么快，都是市委常委了，将来前途无量，她这个东林县的县委书记，在叶平宇面前已经不够看了，虽然叶平宇并不是在清云市担任市委常委。

两人先是闲聊了一会，叶平宇过了一会儿便说道：“藤姐，我想拜托你一个事，我听说高可辛生孩子了，我很关心她，但是打她的电话她却不接了，你帮我转告她，我与她仍然是很好的朋友，如果有什么需要我帮忙的，千万不要客气，我知道她对我还是有些心结，但我不愿意看到她有什么不高兴的地方，你多帮我劝劝她，好不好？”

一听到叶平宇说到这些话，藤青便意识到高可辛生的孩子可能真的与叶平宇有关，只是现在高可辛不承认，而叶平宇现在这个态度，她却摸不清他到底是怎么认为的，现在只是让她去劝劝高可辛，目的肯定是让高可辛不要生他的气，免得有什么误会。

所以这样一想，藤青便说道：“平宇，这个事情我尽力帮你去做，但是感情上的事是不好说的，你说对不对，你们两人之间的事情我听说了一些，但是还是你们自己明白，你们现在既然已经离了婚，就不要藕断丝连，免得将来高可辛又受到伤害，你说姐说的对不对？”

藤青说的也有道理，叶平宇感到自己因为孩子的事被冲昏了头脑，现在不去干涉高可辛的生活才是最明智的，所以经藤青这么一讲，他一下子明白了过来，便说道：“藤姐你说的对，我应当尊重高可辛的生活，不然将来可能会真的伤害到她，我不是那种不负责任的男人，我希望她能过得幸福。”

对于叶平宇的品行，藤青也是知道的，她对于原先高可辛对待婚姻的态度也是有些微词，所以现在叶平宇这样解释，她自然就是理解，她会尽量去劝说高可辛，以平常心看待她与叶平宇之间的关系。

和藤青通完了话，叶平宇的心情才平静下来，就算这个孩子是自己的，高可辛也不会承认了，而且他作为领导干部，这样的事情让很多人知道了并不好，虽然有传言，但传言必竟是传言，如果传言变成真的就是不好了。

挂断电话之后，叶平宇沉下心来去工作，曹衍红汇报的事情很重要，局里面的人有这样的思想动态，应当引起他的警惕，作为领导者应当恩威并济，如果只有威，而没有恩，时间一长，下面的人也会不服，所以如何给予大家恩惠也是很重要的事情。

政治其实是一种等级制，作为最上层的人员，只要管好下一层级的人就可以了，而他作为公安局长来说，只要管好领导班子成员和中层干部就可以了，至于底层的公安干警，他们的牢骚也是一个破坏的力量，但是只要中层干部站稳，这种牢骚迟早会消失的。

所以要想树恩得先从中层干部开始，这些中层干部原来都是林兴果提拔的，他来到后一个也没有动，如果他们的想法也与一些普通干警的想法一样，那么就会形成一股很大的破坏力量，所以如何抓住他们的心就很重要。

而林兴果在提拔一批中层干部的同时，也打击了一批不听他话的干部，这些干部当然对林兴果没有什么好感，肯定不会附和个别人的意见，对于这样的人，他得想法再重用起来，成为一种制衡的力量。

这样想了一想，叶平宇分析了当前中层干部的现状，公安局的内设科室要比检察院多的多，所以中层干部也是很多，他既然要想抓住他们的心，得必须在政治上让他们得到好处，而从政治上得到好处，就能提高他们的工作积极性，这样一来，就会让他们对自己产生向心力，然后自己再用新的思想和观念来影响他们，从而让他们按照自己的理念和意思行事。

对于这些中层干部来说，他们肯定还想再进一步更上一层楼，从科级干部变成副县级干部，但是公安局的副县级职位也不多，除了领导班子成员，其他的也没有多少，如果他们都想当上副县级干部那是不可能的，而在这种情况下要激励起他们，必须得另想他法。

在检察院的时候，是通过提拔职级的方法来安抚人心的，现在公安局的中层干部并不像检察院那般年龄较大，年龄大的只有少数几个，大多数中层干部正当年，而且担任科级干部的时间也不长，这样的话，他们也提拔不到副县级干部的位子上去。

分析到这个情况以后，叶平宇就列了一个人员名单，一个是年龄较大的几个部门负责人，他准备申请给他们提级，但是让出位子来，而那些年龄不大的人，他准备调整一下他们的岗位，符合条件的可以提拔到下面担任县区公安局长，虽然调整岗位不算是什么太大的恩惠，但是岗位一变动，必然会让大家动起来，提高工作的积极性，然后就是原来林兴果打击的人，他得想法重用一两个，重用这样的人，会与他的关系比较近，无论如何他得重用一两个。

这样思考一番，叶平宇就定下了计策，既然现在有人开始对他有议论了，那么他不能任由这些议论的蔓延，他必须主动出击把这种是非颠倒的观念给扭转过来。

为此，他召开了一次局党委会议，全体局领导班子成员参加，叶平宇就在会上讲了话，他说道：“公安队伍的建设关系到公安事业的发展，我们下一步要下决心把我们的队伍带好，否则就是我的失职，我们的失职，前些日子发生了派出所长酒后撞人案，造成了很坏的社会影响，事后又有些干警相互包庇，导致群众对我们公安干警的意见很大，客观地说，我们公安干警为社会的安定付出了很多汗水和心血，但是却让这几个违法乱纪的公安败类把我们败坏了，所以我们必须要高度重视公安队伍的建设工作，作为一把手工程来抓，市委同意专门成立督察支队，与我们的纪委共同参与我们公安队伍的整治工作，这是一个很好的契机，我希望大家都能高度重视起来，全力以赴地把我们这项工作做好。”

叶平宇就在会议作了一个表态，提出要全面整顿公安队伍的事情，其他的局领导班子成员听了之后没有提出什么异议，这样的事情也是没法提出什么异议的，加强队伍建设是必然的事情，谁要是反对那一定是昏了头。

但加强队伍建设有的是动真格的，但有的却只是虚以应付，最后的效果肯定是完全不同的，所以说大家也是在听其言观其行，看叶平宇怎么搞这个队伍建设。

讲完这番话之后，叶平宇说到了正题上，他说道：“我来到我们局里之后，大家基本上都能按照工作的要求搞好各项的工作，但是有些岗位的人员多年没动，工作的积极性有所降低，所以为了进一步抓好工作，促进干部队伍建设，我们有必要对各个岗位的人员作以调整，我有两个基本的主张，一个主张是，局机关干部队伍一定要精干，一定要有事情可干，不能人浮于事，一个就是要把广大的干警推到办案一线去，在办案中锻炼自己，促进干部的成长，按着这两条主张，我们把全局的干部队伍给调整好，大家研究一下，看一看有什么需要补充的地方？”

叶平宇说完这番话就看向了其他的局领导班子成员，他只所以提出这两条原则，一个是因为局机关确实是人浮于事，公安干警的人员一直不够用的，但是这要看在什么情况下，如果是在办案一线，公安干警人手确实不够，导致出警不及时，老百姓有意见，但是到了局机关，却是有很多人没事干，整天坐办公室看报纸喝茶，没有任何的事情，造成比例失调，不利于整体的工作，他现在提出要把局机关精干是出于这种意思，但还有一个意思是，局机关的人员减少了，有事干了，大家也就没有大把的时间在那里闲扯，议论局机关的一些事情了，那种反对他的议论就自然会消失，这也是他的一个考虑。

有了这样两种考虑，叶平宇便提出来，让大家进行研究，看一看大家是什么意见，如果意见统一就按这个意见办，如果大家意见不统一，他就需要再做工作，争取把大家的意见统一起来。

听了他的话，其他的局领导班子成员便开始思考起来，想弄清叶平宇的真实目的，以及这样做到底合适不合适，会有什么样的影响。

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