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第5章 人员分配（第2页）

“……”

在陈侃宣读交流调整名单时，整个会场鸦雀无声。

大家都不约而同地竖起耳朵，等待着有关自己的信息。

钟晓然清楚看到，坐在前排的刘劲松，在听到自己被调整到长淮分局的消息后，整个人明显松了一口气。

看来他多半能分配到，理想的岗位。

坐在座位上，钟晓然双手托腮。

默默等待着自己的名字。

“原庐州分局人民警察张伟，交流到看守所工作。”

“原特警支队人民警察钟晓然，交流到交警支队工作……”

“……”

很快，钟晓然听到了，关于自己的安排。

自己居然被交流到了交警支队？

这样的结果，让钟晓然一时间，内心五味杂陈。

市局的分配，往往只限于二级机构。

不会精确到具体的岗位。

因此，钟晓然并不知道，自己未来将会从事，怎样的交警工作。

但无论怎样，肯定跳不出，交通管理的大框架。

说实话，省警校毕业的钟晓然，内心对于公安这个职业，是打心底里热爱的。

不管是打击犯罪，还是维护治安。

他都全情投入，不惧危险与挑战。

而交警支队，在他的印象里，似乎更多的是处理日常琐碎的交通事务。

如处理交通事故、指挥路口交通等等……

和他之前在特警所经历的激烈场面，存在很大的出入。

不过，钟晓然也明白，每一个警种都担负着第一无二的使命，有着重要的价值和意义。

想到这些，钟晓然心中又坦然了许多。

台上的陈侃，念了大约5分钟的名单。

不知道为什么，这次的名单既没有根据调出单位排序，也没有根据姓氏排序，整体显得非常混乱。

钟晓然只知道，随着陈侃最后一个名字的报出。

整场会议便临近了尾声。

“各位同事，新的岗位意味着新的责任，新的起点更赋予新的要求。”

“更多总结的话，我也不多说了，只想强调三点意见！”

“第一，同志们到了新部门，要敢担当、善作为，立足公安机关职能定位，积极实现自身角色转变，融入新环境，做出新贡献！”

“第二，各部门要在工作上多关心新同志，可以采取‘老带新’、‘师带徒’的方式，帮助新同志更快适应岗位，提升业务能力！”

“第三，无论个人还是单位，都要严管纪律作风，确保队伍知敬畏、存戒惧、守底线，争当咱们合城公安的‘追光者’！”

“我的讲话到此结束，下面请各单位将自家人员有序带回！”，坐在发言席中央的韩俊，似乎在赶时间。

看了两眼腕间的手表，三言两语结束了本场会议。

抬脚便往外走。

“各部门都派员过来接人了吗？”

“注意一下，不要接错了！”，陈侃看了一眼台下，不放心地叮嘱了一句。

然后，跟着韩俊的脚步，匆匆离开会议室。