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第165文化破冰 交融之始（第2页）

老外们听得津津有味，原本的抗拒情绪也逐渐消散，取而代之的是浓厚的兴趣和好奇。

会议中途休息，陆九走到宁悠然身边，递给她一杯咖啡。

“辛苦了，老婆。”他轻声说道，眼神中带着一丝宠溺。

宁悠然接过咖啡，轻轻握住他的手，“你才是，辛苦了，陆总。”她嘴角微微上扬，眼神中带着一丝俏皮！

陆九感受到她手心的温暖，心中涌起一股甜蜜的暖流。

两人相视一笑，一切尽在不言中。

这波操作，直接把一旁试图搞事的汤姆看傻了眼。

他本来想趁着会议休息的间隙，继续散播一些不利于陆氏的谣言，没想到宁悠然这波文化输出直接扭转了局势，让他之前的努力付诸东流。

他恶狠狠地瞪了宁悠然一眼，心中暗骂：该死的女人，坏我好事！

就在这时，杰克走到大卫身边，推了推鼻梁上的金丝眼镜，语气里带着一丝不屑：“大卫先生，恕我直言，陆氏的这种‘太极’策略，在真正的商业竞争中，恐怕不堪一击。西方商业讲究的是效率和数据，而不是这种虚无缥缈的‘文化’。”他故意加重了“文化”两个字的读音，眼神里充满了挑衅。

宁悠然轻笑一声，不慌不忙地反击：“杰克先生，您听说过‘苹果’吗？他们的成功，难道仅仅依靠的是数据和效率？他们创造了一种文化，一种生活方式，这才是他们真正的核心竞争力。”她顿了顿，继续说道：“还有‘星巴克’，他们卖的不仅仅是咖啡，更是一种体验，一种情怀。这，难道不是文化的力量吗？”

杰克被她怼得哑口无言，半天憋不出一个字来。

陆九见状，趁热打铁，提出了一个新的合作框架。

这个框架巧妙地结合了中西方的商业理念，既保留了陆氏集团的特色，又充分考虑了X&Y集团的需求。

大卫和他的团队仔细研究了新的合作框架，不禁对陆九的智慧和应变能力刮目相看。

原本剑拔弩张的谈判氛围逐渐缓和，合作的曙光开始显现。

然而，就在众人以为合作即将达成的时候，汤姆的嘴角却勾起一抹阴险的微笑。

他悄悄地溜出了会议室，拨通了一个神秘的电话：“喂，是我……对，计划有变，我们需要启动B计划……”他压低了声音，语气中充满了阴谋的味道。

回到会议室，汤姆装作若无其事的样子，继续参与谈判。

然而，他却不动声色地将一份文件塞进了艾米丽的文件夹里。

艾米丽翻看着文件，眉头微微皱起：“陆先生，关于这个条款……”

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