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第621章 完了这可怎么办（第1页）

当任小雅听到这话的时候，简直都要气死了。

他怎么也想不到，一个生产车间的车间主任，竟然能说出这么嚣张的话。

任小雅那也是有脾气的人。

当听到这话的时候，顿时怒吼一声。

“行，那我现在就辞退你，请你马上离开公司……”

崔鹏飞也没想到任小雅会这么生气，被那凌厉的声音吓了一跳。

“噗……什么，辞退我？别以为我不懂法律，要想辞退我，就要在法定的过错，而我的本职工作，我可是兢兢业业，毫无过错可言……你要是想辞退我，就是违法行为。”

“要不是你，月刊怎么会出错，不是你的本职工作原因，也是因为你的个人恩怨导致的。”

“不好意思，既然你这么认为，我也没办法，那你就走法律程序吧。哦，对了，我忘了告诉你了，就咱们生产二部的东西，要是离开了我，你们还真搞不定，那我就先回去了，祝你们工作顺利……”

这家伙说完，便走出了办公室。

“你……”

任小雅刚想去抓他，却让崔鹏飞拦住了。

“任总，别给他计较，现在最主要的是生产进度，他要走，不能群龙无首，要不还是先把车间里的管理叫过来，开个会，看看有没有独当一面的人……”

听到崔鹏飞的提醒，任小雅这才恢复了理智。

可不是吗？他这一走，肯定要先稳住阵脚，千万不能耽搁了生产。

这可是超级工厂，要是一个环节耽搁了，就得全线停产。

这些订单可都是有交货时间期限的，要是不能按时完成，可是要面临高额赔偿金的。

便赶紧让贾文静叫所有的管理召开紧急会议。

当听到任总问哪一个能独当一面的时候，下面的领班，拉长，全都摇头。

“任总，不瞒你说，我们虽然跟着毛主任干了这么久，他把核心的东西全都掌握在自己的手里……”

“不会吧，你们在现场干了这么多年，都没有一点总结吗？干得多了，也该知道怎么处理吧。”

这些现场管理们苦笑一声。

“崔股长，你是没干过现场啊，咱们公司的效益一直很好，尤其是这年关，订单量大，我们一直盯着现场，不敢半点马虎，只要进了车间，这神经一直都是紧绷着，哪有什么时间总结啊，都是主任给了标准参数，我们按照现成的标准来做就行了，说白了，我们虽然是管理人员，不过就是一台机器上的一个螺丝钉，不是我们负责的事儿，真的不懂啊……”

听到这，崔鹏飞这才明白了最近网上流行的那句话。

无论一个公司看上去多么的高大上，其实它可能就像是一个草台班子。

内部都充满着各种的问题和矛盾，之前在没深入了解的时候。

感觉这梦雅集团绝对是个不可高攀的公司。

而现在看来，内部管理真的也全都是一塌糊涂。

小小的一个生产二部，其实也是乱如一锅粥。

这么重要的东西，竟然完全掌控在一个车间主任的手里。

他一走，竟然撼动公司的运转，这简直太可怕了？

就在这时会议室的门被敲了几下。

“请进。”