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第一百六十二章 事故（第1页）

“嗯。”眼见段云第二名名次定下后，赵东升满意的点了点头，接着说道：“除了这次比赛的名次问题，我还有一个建议……”

“什么建议？”秦刚问道。

“是这样的……”赵东升顿了顿，接着说道：“我认为这次技改大赛，田丰和段云同志表现的都非常不错，也确实为厂里做出了不小的技改贡献，所以我觉得咱们应该加大这次几个比赛前三名的奖励……”

“加大前三名的奖励？”秦刚闻言顿时一愣，说道：“咱们这次比赛的奖金难道还不够高么？第一名八百块，第二名第三名也有两百块和一百块，这么高的奖金全国都没有多少吧？”

“赵书记您的意思是再给第二第三名的奖金提高一些么？”程常林也跟着问道。

“其实老赵的提议也不是不可以，第一名和第二第三名的奖金相差太过悬殊了，差了整整六七百块钱，所以提高下第二第三名的奖金，也不是不可以的，毕竟第二第三名这次技改的表现也都很出色，也是做出贡献的，而且正所谓重赏之下必有勇夫，这次提高奖金奖励，也能为咱们厂子将来举办类似的比武竞赛极大的提高新引力，能最大化的挖掘咱们厂职工的潜力和积极性，所以我觉的赵书记的建议可行。”此时于建国也插话道。

于建国在厂委中说话还是有些分量的，而且为人也比较公道，能平衡各方面的利益，所以一般情况下，只要他提出的建议，基本上就算拍板了。

“于副厂长说的对，既然如此，那咱们就将这次技改比赛第二第三名的奖金都提高二百块，大家没意见吧？”秦刚眉头一挑说道。

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“没有。”

“就这么办吧。”

秦刚话声一落，其他厂领导也纷纷表示赞成。

“等等！”赵东升这个时候突然抬起了手，说道：“我感觉除了提高奖金外，考虑到获得第二名的选手的技改方案也很好，对厂子贡献同样不小，所以我感觉除了奖金外，还有给予一定的荣誉奖励，比如劳模的提名名额……”

赵东升显然还是想极力争取到一个劳模的指标，有了劳模的头衔，赵东升日后提拔段云‘工代干’就会容易一些。

段云这次虽然没有得到第一名，但技术确实不错，两次改装车床都能成功，说明不是昙花一现靠运气成功的，所以在赵东升看来将来还是有大用处的。

“这个劳模的提名……恐怕不行吧。”秦刚闻言皱着眉头说道。

赵东升虽然有他的算计，但在场的几个领导显然也都是人精，自然是能看出赵东升的意图的。

“赵书记，段云同志确实也是个人才，但这次比赛的奖励都是咱们之前提前订好的，也在全厂公布了，上面清清楚楚的写明了只有技改比武第一名才能获得奖励劳模提名，这个是不能随便更改的。”程常林附和道。

“没错，我知道老赵你爱才，虽然我也很欣赏段云同志，但咱们这次比赛规则奖励是提前订好公布了的，尤其是劳模指标的事情，属于比较敏感的事情，随意增加或者删减名额，都会在厂子里造成极大的舆论影响，这个咱们必须要慎重考虑啊。”于建国正色说道。

“还是老于考虑问题周到啊。”程常林微笑着附和道。

秦刚程常林这边显然是不可能让段云得到这个劳模的指标的，如果不是考虑到避免和赵东升矛盾激化，他们甚至都不想给第二名的段云提高奖金。

而且今年的劳模评定还涉及到一个分房的问题，这才是最为敏感的事情，所以其他领导从内心也是不愿意看到一个刚入厂的职工立刻就能分上新房的，所以赵东升的建议没人响应。

“那你们看着办吧。”眼见给段云劳模指标的事情没戏，索性也就放弃提议了。

“呵呵，这次的技改比武，还是说明了我们厂专业技术人员才是最可靠的创新团队，段云作为基层职工的代表虽然这次表现也不错，但总归技术创新水平还差很多，也正是因为如此，前段时间我才决定要成立以总厂和各车间技术员为骨干的技改小组……”秦刚眼见大局已定，随即开始借机重提前段时间成立技改小组的事情，向赵东升发难。

“碰！”

秦刚话没说完，调度室的房门突然被猛的推开，一个青工跑了进来。

“不会敲门么？”坐在门口的车间主任王强眉头一皱对那青工说道。